律回春渐,新茶待泡。新学期之初,人文学院茶艺学社在学院指导下全面启动实践课程,依托学社平台有序开展茶艺岗位实训与文化传播工作。于开学首周,在指导教师的带领下,2024级与2025级学社学员在人文学院茶艺实训教室,以分组形式对接真实文化传播任务,全面开启新学期的实践学习之旅。 茶艺岗位精准对接 2025级学员开启茶文化传播实践 开学第一周,2025级茶艺学社学员在茶艺室迎来新学期首次岗位实训。学社指导教师与全体学员齐聚实训场地,围绕校园文化建设与茶文化推广需求,将学生编入茶艺展演组、茶事策划组、文化宣讲组等专项岗位小组,并逐一明确岗位职责与阶段性任务。 在导师指导下,茶艺展演组学员聚焦传统茶艺与新中式茶席设计打磨,开展冲泡技法练习、茶席美学布局优化、茶艺礼仪规范训练,积极备战校级、市级茶文化展演赛事。 茶事策划组协助梳理校园茶文化活动流程与资源清单,参与文案撰写、活动物料设计与茶会执行方案准备。 文化宣讲组与运营服务组配合完成茶艺实训基地维护、体验场地布置、学生茶文化体验服务等日常运营保障工作。各组学员迅速进入岗位角色,在真实文化传播场景中接受锻炼。 茶艺咨询岗位实战 2024级学员推动专业能力落地 同时,2024级茶艺学社学员在人文学院茶艺实训教室全面展开岗位实训。本次实训采用“一对一”培养模式,学员们分别在学社导师的直接指导下,深度参与茶文化传播项目的全流程运作。 在项目实践中,学员们被划分为若干专项小组,各自承担具体任务:茶事诊断组聚焦中小微茶企与校园茶文化场景实际需求,开展行业调研与案例分析,为茶企提供品牌传播建议与校园茶文化推广策略;项目执行组直接参与校园茶会策划与执行,负责主题设计、流程优化、体验服务等具体工作。 赛事支持组协助导师推进各项茶文化赛事筹备与组织,在备赛过程中积累项目管理与文化传播经验。各组学员在导师的带领下,以项目为载体、以任务为驱动,在真实的茶文化传播场景中将专业知识转化为实操能力,在项目执行中持续提升文化素养与解决复杂问题的综合本领。 文化育人双向赋能 新学期实践教学有序推进 以茶为谋,让千年韵致活在人文校园。人文学院茶艺学社将继续扎根实践教学一线,以茶艺岗位为课堂,以文化传播任务为教材,用心引领、悉心指导;全体学生也将在导师的带领下以务实态度投入岗位实训,在实干中锤炼茶文化传播思维与创新能力,在新的一年里书写属于茶艺学社的青春篇章,让千年茶韵在校园中焕发新的生机与活力。



